Erfahrung aus mehr als 500 Praxisworkshops

Viele Berater können die Theorie, ich helfe Ihnen bei der praktischen Umsetzung. Sie profitieren von der Erfahrung aus mehr als 500 Praxisworkshops zur Umsetzung der 5S-Methode. Ich begegne den Menschen in meinen Schulungen und Workshops auf Augenhöhe und vermittle die Inhalte mit einer hohen Begeisterungsfähigkeit und einer guten Portion Humor. Veränderungen dürfen nicht nur anstrengend sein, sondern auch Freude bereiten!

Eines gibt es bei der nicht: Graue Theorie

Die Grundlage des Ausbildungsprogrammes „Fit für die Zukunft“ bildet eine fundierte Theorie, die auf den Prinzipien der KAIZEN-Philosophie aufbaut. Die Inhalte sind einfach, verständlich und praxisnah gehalten. Die Teilnehmer erhalten die Schulungsunterlage, die neben dem gesamten Umsetzungsfahrplan zahlreiche Beispiele aus der Praxis enthält.

Es geht nicht um den großen Wurf in Form einer Einzelmaßnahme, sondern um zahlreiche kleine Verbesserungen, die in der Summe den großen Wurf ergeben.  zeigt Ihnen wie Sie dieses komplexe Thema Stück für Stück angehen und erfolgreich umsetzen. Der Weg kann soweit führen, dass Sie eine neue Kultur der Veränderung in Ihrem Unternehmen generieren.

Menschen sind skeptisch

Die Schulungen verdeutlichen immer wieder, dass die Mitarbeiter den Glauben an positive Veränderungen verloren haben. Mit Authenzität und Begeisterungsfähigkeit wirkt der Skepsis entgegen.

setzt im Kopf und im Herzen der Mitarbeiter an, zeigt Kommunikations- und Kulturhürden auf und gibt den Teilnehmern Tipps aus der Praxis. Die Mitarbeiter finden sich in den dargestellten Beispielen sehr schnell wieder. Die persönliche Art von führt zu einem schnell wachsendem Vertrauensverhältnis zwischen „Coach“ und „Schulungs- und Workshopteilnehmern“.

Aus den Fehlern der anderen lernen

Es gilt, aus den Fehlern anderer zu lernen, nicht aber die Fehler der anderen zu wiederholen.

zeigt Ihnen auf der einen Seite klassische Fehler bei der Umsetzung und auf der anderen Seite, wie Sie diesen im Vorfeld begegnen können.

Keine Zeit für Verbesserung

Vielleicht doch?!
Im Arbeitsalltag werden Probleme häufig als normal angesehen und vor dem Hintergrund fehlender Zeit als unlösbar betrachtet. Investieren Sie Zeit in die Lösung der Probleme und schaffen Sie dadurch einen Nutzen für Ihr Unternehmen.

 lässt Sie nicht allein

 begleitet Sie auf dem Weg zur positiven Veränderung. Zum Konzept der gehören nicht nur theoretische und praktische Ausbildung, sondern auch Workshops in Ihrem Haus und weitere Begleitung. Die erfolgreiche Umsetzung der Ausbildungsinhalte in Ihrem Unternehmen ist das vorrangige Ziel. Es liegt mir am Herzen, Ihr Team so zu schulen, dass es selbstständig Verbesserungen schaffen kann.